Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение муниципального образования город Краснодар

Средняя общеобразовательная школа № 45 имени адмирала Фёдора Ушакова

350047, г. Краснодар, ул. Академика Трубилина,49

email: school45@kubannet.ru

тел: 226-32-09 факс: 226-32-09

  • 75
  • 75
  • 75
  • 75
  • а

Главное меню

Опрос для родителей

Уважаемые родители!

Просим Вас принять участие в анкетировании. Нам важно знать Ваше мнение по ряду вопросов, касающихся работы Вашей образовательной организации.

Анкета АНОНИМНАЯ.

Пройти опрос

Вход на сайт

Наш профсоюз

ПРОФ

Состав профсоюзного комитета 

Краснодарская городская территориальная организация профсоюза работников народного образования

Состав профсоюзного комитета МБОУ СОШ  №45

Ревизионная комиссия МБОУ СОШ №45

Документы первичной профсоюзной организации

Рекомендации по учебной нагрузки учителей и преподавателей

Положение о первичной профсоюзной организации МБОУ СОШ №45

План работы первичной профсоюзной организации на 2019/2020 год

План работы контрольно-ревизионной комиссии МБОУ СОШ №45

Положение о нормах профессиональной педагогической этики

Направления работы 

  • ведет коллективные переговоры с администрацией;
  • заключает от имени учителей и других работников образования коллективный договор и  контролирует его реализацию;
  • оказывает непосредственно или через территориальный(районный, городской) комитет профсоюза юридическую, 
    материальную помощь членам Профсоюза;
  • осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, правил и норм  охраны труда 
    в отношении членов Профсоюза;
  • осуществляет информационное обеспечение членов Профсоюза, ведет разъяснительную работу в ходе  коллективных акций;
  • представляет интересы членов Профсоюза (по их поручению) при рассмотрении индивидуальных трудовых споров;
  • участвует в урегулировании коллективных трудовых споров;
  • по поручению членов Профсоюза, а также по собственной инициативе обращается с заявлениями в защиту их трудовых прав в органы, рассматривающие трудовые споры и др.

 

Сегодня в наших рядах состоит 42 человека или  100% численного состава нашей  организации.

Наша главная задача – представление  и  защита социально-трудовых прав и профессиональных 
интересов работников нашего МАОУ.

«Сегодня, как никогда, важно людям чувствовать себя защищенным: сохранить свою работу, получать 
достойную зарплату, иметь безопасные условия труда. 
Только вместе, в союзе, мы будем увереннее и сильнее в завтрашнем дне!»

Для  чего  нужен  профсоюз:

Вступив  в Профсоюз, Вы являетесь членом организации, положение и права которой гарантированны в 
стране и в мире Конституцией РФ, 
Трудовым кодексом РФ, ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности».

Вступив в профсоюз, Вы имеете право:

  • на бесплатную юридическую помощь по социально-бытовым вопросам, в т.ч. при приеме на работу,
    при переводе по работе, при учете рабочего времени и времени отдыха, обеспечении гарантий и компенсаций;
  • на все социально-экономические нормы и льготы, предусмотренные в коллективном договоре;
  • на контроль организацией профсоюза за соблюдением Ваших трудовых прав;
  • на помощь в рассмотрении индивидуального трудового спора;
  • на содействие в повышении квалификации;
  • на защиту профсоюзом в случае необоснованных предложений об увольнении с работы, других несправедливых действий;
  • на подготовку заявлений, жалоб и других судебных документов, необходимых для защиты и восстановления нарушенных прав;
  • на бесплатную правовую помощь профсоюза  в рассмотрении вопросов в суде;
  • на материальную помощь в тяжелой жизненной ситуации;
  • свободно высказывать и отстаивать на профсоюзном собрании, конференции свое мнение по вопросам трудовых, 
    социальных и связанных с ними отношений, а также иных вопросов;
  • вносить предложения по вопросам, связанным с реализацией социально-трудовых прав работников, 
    выдвигать требования и добиваться их реализации;
  • на обращение в профком, к его лидеру, в вышестоящий профсоюзный орган по любым вопросам.

ЧТО-ЖЕ   ДАЕТ   НАМ   ПРОФСОЮЗ:

  • Стабильность трудовых отношений.
  • Приобщение к управлению учреждением через соглашения и коллективные договоры.
  • Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала.
  • Консультации специалистов по охране труда и правовую помощь при несчастных случаях.
  • Содействие в улучшении жилищных условий и участие в распределении жилой площади.
  • Организацию отдыха работников и их детей.
  • Организацию и проведение культурных мероприятий.
  • Материальную помощь работникам.

Направления    деятельности профсоюзной организации:

Наша организация проводит работу по нескольким направлениям, в связи с чем были созданы следующие комиссии:

     Комиссия по защите социально-трудовых прав работников:

  • осуществляет контроль за выполнением коллективного договора;
  • решает вопросы оплаты и нормирования труда, премий, своевременности выплат, тарификации;
  • участвует в решении вопросов сокращения и увольнения работников;
  • занимается разрешением трудовых споров;
  • контролирует  выполнение трудового законодательства;

Представители Профсоюза ведут переговоры с руководителями всех уровней законодательной 
и исполнительной властей, 
осуществляют последовательную работу в комиссиях, комитетах и других органах власти. 
Действует Соглашение о взаимодействии 
и сотрудничестве между Законодательным Собранием края и краевой организацией профсоюза,
что позволяет решать вопросы финансирования ОУ, 
принятия целевых программ, предоставления мер социальной поддержки.

     Производственно-правовая комиссия:

  • профком осуществляет контроль за соблюдением законодательства о труде, по вопросам 
    приема на работу и увольнения.
  • Комиссия по охране труда:
  • в МАОУ созданы необходимые условия по охране труда, что позволило добиться отсутствия 
    случаев травматизма при общеобразовательном процессе .
  • Комиссия по организации досуга и отдыха членов профсоюза:
  • профком занимается вопросами отдыха и культурно-массовой работы;       
  • профком совместно с администрацией участвует  в организации и проведении в коллективе 
    профессиональных и других праздников, юбилейных дат сотрудников;
  • ежегодно профком занимается организацией новогодних праздников и поздравлений 
    детей членов профсоюза. Это подарки , пригласительные билеты на елку.
  • профком оказывает содействие в получении путевок на отдых и санаторное лечение.

     Комиссия по работе с ветеранами и молодежью:

  • проводит вовлечение в профсоюзную организацию, формирование из ее числа актива, 
    резерва кадров, регулярно по плану работает в целях защиты интересов наших работников, 
    содействует регулированию 
    отношений профсоюза и администрации.  Мы продолжаем поддерживать отношения с 
    ветеранами труда, при необходимости  стараемся оказывать  имматериальную  и физическую  помощь, чествуем юбиляров, приглашаем на праздники.